Restoran Sandalyesi

Nilper Tarihçesi

Nilper'in faaliyetleri, kişisel bilgisayarların piyasaya çıkışıyla eş zamanlı olarak başladı. Şirket, kurucusunun kalıp yapımındaki tecrübesi ve ileriye dönük vizyonu sayesinde yolculuğuna başladı. 1994 yılında (İran takvimine göre 1373), Nilper ofis sandalyesi üretimine giriş yaptı.

Hızlı büyüme döneminde Nilper birçok dönüşüm geçirdi. Şirket, üretim yerini birkaç kez değiştirdi ve sonunda 40.000 metrekarelik mevcut konumuna yerleşti. Ayrıca, faaliyetlerin artmasıyla birlikte geleneksel yönetim yöntemleri yetersiz kaldı; bu nedenle Nilper, sistemlerinde köklü değişiklikler yaparak stratejik ve sistematik yönetim çerçeveleri oluşturdu ve ISO 9001 standardını almayı başardı.

Nilper'in Misyonu

Nilper’in kalite ve müşteri memnuniyetine olan bağlılığından ve bazı tedarikçilerin istenen standartları karşılayamamasından dolayı, Nilper, faaliyetlerinin geniş bir kısmını kendi bünyesine alma kararı aldı. Bu amaçla, en yeni makine ve teknolojiler temin edilerek gelişmiş ve tam donanımlı bir üretim hattı kuruldu.

Şirket, pazarlama, satış, satış sonrası hizmet ve satış mühendisliği departmanlarıyla yakın temas kurmak ve pazar geri bildirimlerini tasarımcılara aktarmak amacıyla bir Araştırma ve Geliştirme (Ar-Ge) birimi oluşturdu. Bu departman, fabrika üretiminin pazar talepleriyle uyumlaştırılmasında kilit rol oynamaktadır.

Nilper'in Vizyonu

Bugün, Nilper çalışanlarının ve yönetiminin özverisi ve bağlılığı sayesinde şirket, sektörde bölgesinde öncü konumdadır. Nilper, ofis sandalyeleri, çocuk sandalyeleri, restoran, endüstriyel, eğitim sandalyeleri ve ev mobilyaları gibi kategorilerde 100'den fazla çeşitli ürün üretmektedir.

Nilper ayrıca tüm ülkede 200’den fazla satış temsilcisinden oluşan geniş bir ağa ve satış sonrası hizmet departmanına sahiptir. Tüm bu başarıların yanı sıra, Nilper’in İran’da merkezi ofisi bulunmakta olup Katar, Umman, Suriye, Rusya, Irak, Azerbaycan, Gürcistan, Ermenistan, Kanada, Çin, Cezayir ve Afganistan dahil olmak üzere başka ülkelere de işini genişletmiştir.